<del id="iqogi"></del> 杰睿學校是由國內(nèi)著名基礎(chǔ)英語教育專家、國內(nèi)考試專家、北京大學國際關(guān)系學院傳播學碩士、北京杰睿天下文化傳播有限公司董事長兼總裁張建成和他所率領(lǐng)的專業(yè)團隊創(chuàng)辦的，是一所以中小學生為主的教育培訓機構(gòu)。
杰睿學校的企業(yè)介紹：
北京杰睿天下教育科技有限公司成立于2004年8月，是北京市僅有擁有辦學資格的民辦學校之一。自創(chuàng)辦以來，專業(yè)專職的教師團隊、嚴格的教學管理制度、獨特的教學方法、個性化的輔導、一對一跟蹤服務(wù)體系和理想的學習效果在廣大學員和家長中贏得了良好的口碑。
杰睿學校品牌詳細介紹：
杰睿教育遵循“家”的企業(yè)文化，“杰睿品質(zhì)，杰睿責任”的企業(yè)理念和“矩陣式”的企業(yè)管理模式，在一致的戰(zhàn)略、統(tǒng)一的品牌和文化基礎(chǔ)上，確保企業(yè)整體朝著共同的目標前進。八年來，杰睿從無到有，從小到大，迅速發(fā)展成為中國教育科技行業(yè)的佼佼者。
杰睿教育以“杰睿人，愛心使者”為公益理念，致力于承擔社會責任。在依法納稅、合法經(jīng)營的過程中創(chuàng)造企業(yè)商業(yè)價值；在社會中盡到道德責任與慈善責任，將企業(yè)的核心價值觀貫徹在教育、社群等公益事業(yè)中。
杰睿教育的愿景是：成為領(lǐng)跑中小學教育的權(quán)威培訓機構(gòu)。我們的企業(yè)精神是樹立杰睿品質(zhì)，打造杰睿品牌。杰睿以“幫助、激勵、喚醒、鼓舞”為核心的教學理念，形成了“盡職、謙遜、感恩、創(chuàng)新”的價值觀。
杰瑞學校的企業(yè)文化：
一，杰睿經(jīng)營管理理念-家文化：
家的維系是以血緣親情為紐帶的，通過家規(guī)、家道的承傳，實現(xiàn)家的統(tǒng)一與和諧。杰睿正如一個大家庭，管理者扮演著員工親人與老師的角色。員工把企業(yè)當成家、當成身心的依歸、當成幸福的港灣。這樣的家文化一直在推動著杰睿的健康成長。
二，杰睿家的核心：
在各位杰睿家成員的努力付出收獲成果的同時，杰睿一直在行使著家的職能。杰睿家是一個充滿愛的沃土，滋養(yǎng)著杰睿與杰睿人的成長。
三，杰睿校訓：默默耕耘，勵精圖治；笑對磨難，相信未來。
四，杰睿愿景：杰睿學校-領(lǐng)跑中小學教育的權(quán)威培訓機構(gòu)
五，杰睿理念：杰睿品質(zhì)，杰睿責任。
1、熱愛這個行業(yè)，熟悉消費群體的生活習慣，能用心投入事業(yè)；
2、認可加盟連鎖經(jīng)營模式和加盟管理制度；
3、在加盟所在區(qū)域有豐富的人脈資源和良好的社會聲譽；
4、具有良好的停車條件和廣告效果；
5、誠信合作而且有上進心的人；
杰睿學校是是一所國內(nèi)著名的中小學生為主的教育培訓機構(gòu)。杰睿學校擁有專業(yè)專職的教師團隊、嚴格的教學管理制度、獨特的教學方法、個性化的輔導、一對一跟蹤服務(wù)體系和理想的學習效果在廣大學員和家長中贏得了良好的口碑。
1，品牌優(yōu)勢：杰瑞學校是國內(nèi)最權(quán)威、最具個性化的中小學教育培訓機構(gòu)之一，是國內(nèi)教育培訓十強企業(yè)，有品牌，更有口碑；
2，師資優(yōu)勢：名校一線教師與專業(yè)一對一教師結(jié)合教學的方式進行教學，通過研究和實踐已總結(jié)出一套行之有效的全新的合作模式；
3，企劃優(yōu)勢：杰瑞學校不斷推出系列促銷方案，在連鎖體系同步推廣，行之有效的市場運作方法，成功應用于二線三線城市，幫助合作分校更快更準確的開展招生工作；
4，教研優(yōu)勢：杰瑞學校對教育模式進行不斷提升和優(yōu)化，同時聚集了教育界的眾多精英，把成功的科研成果融入到教學中，使我們的教研工作一直保持著良好的持續(xù)競爭力，為品牌提供了堅強后盾；
5，培訓優(yōu)勢：杰瑞總部為每個分校提供個性化一對一專業(yè)培訓，包括開業(yè)培訓、在崗培訓。提升培訓，專業(yè)教學培訓以保障整個連鎖體系的專業(yè)性與行業(yè)高度。
Step1 通過與在線客服溝通或撥打官方電話與客服溝通。
Step2 資深加盟顧問回訪，詳解項目情況，預約面談相關(guān)事宜。
Step3 來?？疾煺n程及教材，實際聽課。
Step4 簽訂合同。
Step5 制定教師培訓具體時間流程表，及加盟支持的相關(guān)事宜。
